Wie stellt sich die GENERATION Y – Z Mitarbeiterwohnen vor?
Diese Frage wird im Rahmen eines Ideenwettbewerbes (Hotelkompetenzzentrum Oberschleißheim Deutschland) für 2023 gestellt. Und weiter heißt es in der Ausschreibung:
… wie kann man Wohnraum für Mitarbeiter:innen so attraktiv gestalten, dass sich die Generation Y-Z auch davon angesprochen fühlt? Wie könnten Konzepte aussehen, die einen Beitrag dazu leisten, junge Menschen nachhaltig für den Tourismus zu begeistern? Welche Kriterien müssten solche Personalunterkünfte erfüllen?…
TeamHaus Kärnten hat im vergangenen Sommer und in diesem Winter im Rahmen des Projektes „Offensive für TOP Mitarbeiter Unterkünfte“ eine Kärnten-weite Befragung abgehalten. Zielgruppen waren neben Tourismusverbänden und touristischen Unternehmen auch Mitarbeiter:innen, die betriebseigene Personalunterkünfte bewohn(t)en. Für die Auswertung und Analyse konnten wir ein studentisches Projektteam der Carinthia University of Applied Sciences / Fachhochschule Kärnten gewinnen: Katharina Amon, Michael Gruber und Patrick Regitschnig – mit großer Unterstützung durch Frau Prof. Jirina Ley und Herrn Prof. Stefan Nungesser!
Thematisch passte alles sehr gut zur Ausschreibung für den Ideenwettbewerb. Denn die Ergebnisse der Befragung waren Basis für einen von TeamHaus Kärnten erstellten Kriterienkatalog (gerne anfordern…). Und der war in weiterer Folge die Grundlage für eine andere Gruppe von Studenti:nnen der FH Kärnten (Architektur), die ein alternatives Wohnkonzept für die Einreichung ausgearbeitet haben.
Die Präsentation dieser Idee vom einzigartigen „HofTeamHaus“ wurde in ein Video verpackt, das wir Ihnen nicht vorenthalten möchten. Die Entscheidung der Jury fällt im November 2023.
Sagen Sie uns, was Sie davon halten. Wir freuen uns auf Ihr Feedback per Mail an: office@teamhaus-kaernten.at
